Desafio: Uma empresa de médio porte estava enfrentando um número crescente de afastamentos de colaboradores devido a doenças crônicas, como diabetes, doenças cardíacas e obesidade. A falta de dados concretos sobre a saúde geral dos funcionários dificultava a criação de estratégias eficazes de prevenção de doenças e promoção de saúde.

Para reverter esse cenário, a empresa recorreu à expertise da Metainfo e adotou a ferramenta de mapeamento de saúde populacional. Com uma análise detalhada dos dados de saúde dos colaboradores, a Metainfo identificou, com precisão, aqueles em situação de risco ou com doenças crônicas que poderiam se agravar.

A Metainfo criou um plano estratégico personalizado com foco na educação em saúde, conscientização e mudança de comportamento. Os grupos mais vulneráveis, como colaboradores com maior risco de complicações, foram identificados através do mapeamento. Com base nisso, foram desenvolvidas campanhas de promoção de saúde e prevenção direcionadas, visando aumentar o engajamento dos colaboradores e promover hábitos mais saudáveis.

Os resultados foram impressionantes. O mapeamento de saúde permitiu a identificação precoce de colaboradores com doenças crônicas não diagnosticadas e aqueles em risco iminente de agravamento. A empresa conseguiu intervir rapidamente, oferecendo suporte especializado, acompanhamento médico e ações preventivas.

A implementação do Mapeamento de Saúde Populacional da Metainfo teve um impacto transformador na saúde dos colaboradores. Houve uma melhoria significativa no controle de doenças crônicas, com destaque para a redução de complicações relacionadas ao diabetes, doenças cardíacas e a diminuição dos índices de obesidade. O engajamento dos colaboradores nas campanhas de saúde personalizadas cresceu de forma expressiva, aumentando a qualidade de vida no ambiente de trabalho.

Além dos benefícios diretos para a saúde dos colaboradores, a empresa também viu uma redução nos custos relacionados a doenças e faltas no trabalho, melhorando a produtividade e mantendo a sustentabilidade do plano de saúde corporativo.

Este case de sucesso destaca a importância de uma abordagem preventiva e focada em dados para a gestão da saúde corporativa, fortalecendo a parceria entre a Metainfo e a empresa.